| arbeidsmediatordenhaag.nl | Van der Does Mediation | De website beschrijft de diensten van Van der Does Mediation, specifiek gericht op het oplossen van arbeidsconflicten door middel van mediation. De mediation maakt gebruik van een veilige en vertrouwelijke omgeving, waarbij partijen zelf tot overeenkomsten komen, rekening houdend met relevante wetgeving zoals de Wet Verbetering Poortwachter. De organisatie, gevestigd in Den Haag, biedt ondersteuning aan werknemers en organisaties bij het herstellen van communicatie en het vinden van werkbare oplossingen in conflict situaties, inclusief trajecten gerelateerd aan ziekte en verzuim. | | mediatie 77 werknemer 1117 conflict 1298 werkgever 2231 samenwerking 16762 | Zuid-Holland → Rotterdam 25048 |
| bmwvoorelkaar.nl | BMW Voor Elkaar BV | Het bedrijf biedt ondersteuning bij psychosociale problematiek, waaronder rouwverwerking, vertrouwenspersoonfuncties, en klachtenregelingen. BMW Voor Elkaar BV biedt een breed scala aan diensten, zoals HR-diensten (ziekteverzuimbeleid, managementteam samenstellen), conflictbemiddeling, coaching, en onderzoek naar fraude en integriteit. De website informeert over de aanbod van de BMW Voor Elkaar Academie, inclusief trainingen en e-learning cursussen, en biedt een overzicht van de dienstverlening en regelingen die beschikbaar zijn door heel Nederland. | Arbeid & Veiligheid → Arbeidsomstandigheden 1007 | hr-diensten 25 bedrijfsmaatschappelijk werk 31 conflictbemiddeling 78 vertrouwenspersoon 321 onderzoek 9648 coaching 22044 | |
| lbiv.nl | Het Landelijk Buro Integriteit en Vertrouwenspersoon | Het bureau richt zich op de-escalatie van conflicten en het terugbrengen van rust op de werkvloer, bijvoorbeeld door het opstellen van integriteitsplannen en het uitvoeren van presentaties. De organisatie streeft naar landelijke dekking met haar dienstverleners en biedt diensten zoals signaalonderzoek en integriteitsonderzoek om problemen binnen organisaties aan te pakken. Met externe vertrouwenspersonen wordt gewerkt aan een veilige werkomgeving voor alle medewerkers door het identificeren van oorzaken van ongewenste omgangsvormen en het aanbieden van advies. | HR & Personeel → Personeelszaken 1146 | integriteit 202 vertrouwenspersoon 321 conflict 1298 onderzoek 9648 | Rotterdam → Hoek van Holland 540 |
| legalrisk.nl | LegalRisk | Zelfstandig ontslagonderhandelingen kunnen leiden tot juridische fouten, vooral bij arbeidsconflicten of ontslag op staande voet, waar tijdig advies van een arbeidsrecht advocaat essentieel is. Werkgevers en werknemers hebben verschillende belangen bij de hoogte van een ontslagvergoeding, en een advocaat die uitsluitend de belangen van de werknemer behartigt is van belang. De website benadrukt het bestaan van een landelijk netwerk van erkende arbeidsrecht advocaat, en wijst erop dat slechts een klein percentage van advocaten over dit keurmerk beschikt. | Arbeidsrecht → Ontslag 165 | ontslagvergoeding 25 transitievergoeding 48 arbeidsconflict 94 ontslag 229 arbeidsrecht 986 advocaat 2502 | |
| door1deur.nl | DOOR1DEUR | De website biedt informatie over mediation bij arbeidsconflicten, zowel voor werkgevers als werknemers. Door1deur biedt verschillende diensten aan, waaronder een werkrelatie check-up, begeleide gesprekken en overheidmediation. De website beschrijft de ervaring en expertise van drs. Mieke van der Linden, een arbeidsmediator met 15 jaar ervaring en een bovengemiddeld slagingspercentage. | Persoonlijke Ontwikkeling → Conflictbeheersing 81 | mediatie 77 arbeidsconflict 94 werknemer 1117 werkgever 2231 blog 13244 samenwerking 16762 | Overijssel → Zwolle 7395 |
| nijhofwesterhoud.nl | Nijhof & Westerhoud | De website behandelt de urgentie van doortastend handelen bij signalen van grensoverschrijdend gedrag, waarbij verschillende interventiemogelijkheden worden benoemd zoals gesprekken, mediation en extern onderzoek. Het bedrijf specialiseert zich in het uitvoeren van onderzoek naar seksuele intimidatie, machtsmisbruik en andere vormen van grensoverschrijdend gedrag in zowel corporate als publieke omgevingen. Nijhof & Westerhoud biedt strategisch advies en ondersteuning bij de crisiscommunicatie en de mogelijke invloed van bewegingen zoals #Metoo op de situatie. | Nieuws → Politiek 955 | intimidatie 16 crisis 346 gedrag 1758 onderzoek 9648 | |
| hmsubmerge.nl | HMSubmerge | HMSubmerge biedt trainingen en consulten op het gebied van integriteit, individuele coaching en teamcoaching. Het bedrijf heeft expertise in conflictbemiddeling en mediation en kan veranderprogramma's begeleiden. HMSubmerge beschikt over een uitgebreid netwerk en biedt ondersteuning bij arbeidsjuridische kwesties, kwaliteitszorg en customer service. | Personeel & Organisatie → HR 1051 | conflictbemiddeling 78 integriteit 202 netwerk 11755 coaching 22044 | |
| devertrouwenspersoonrotterdam.nl | De Vertrouwenspersoon Rotterdam | De organisatie ondersteunt bedrijven en organisaties bij het aanpakken van ongewenst gedrag en integriteitskwesties op de werkvloer. Een extern vertrouwenspersoon biedt een veilige omgeving voor medewerkers om hun ervaringen te delen en dé-escalatie te bevorderen. De inzet van een vertrouwenspersoon kan leiden tot een verbeterd werkklimaat en een vermindering van ziekteverzuim. | Personeelszaken → Vertrouwenspersonen 72 | integriteit 202 vertrouwenspersoon 321 werkomgeving 409 | Zuid-Holland → Rotterdam 25048 |
| tichelwoark.nl | Baan & ten Hove | De website is gebouwd door Arjan Baan, die de site oorspronkelijk als mooi vond en deze wilde herstellen. De site beschrijft de geschiedenis van de steenfabriek ‘de Brekeld’, die in de jaren '80 failliet ging als gevolg van economische crises en een gebrek aan grondstoffen. De tekst legt uit dat de crisis, de leemputten in de omgeving en de bank die de financiering stopzette, de oorzaken waren van het einde van de fabriek. | Geschiedenis → Nederlandse Geschiedenis 1041 | steenfabriek 13 crisis 346 grondstoffen 539 werknemer 1117 geschiedenis 5997 | Rijssen-Holten → Rijssen 1048 |
| stachbegeleiding.nl | Stach | Financiële problemen van medewerkers, zoals loonbeslag en verzuim, worden steeds vaker een probleem voor werkgevers, wat leidt tot verzuimkosten en productiviteitsverlies. Stach biedt begeleiding aan medewerkers om hun financiële situatie te stabiliseren en praktische oplossingen te vinden, en biedt werkgevers beleidsadvies. De website biedt diverse trainingen en workshops, waaronder trainingen over loonbeslag, schuldhulpverlening en het omgaan met financiële problemen op de werkvloer. | Personeel & Organisatie → HR 1051 | stabilisatie 31 financiële problemen 61 schuldhulpverlening 105 werkgever 2231 medewerker 4055 training 22944 | |
| debestemediation.nl | BALANS Mediation Groningen | BALANS Mediation Groningen biedt hulp bij arbeidsconflicten en ziekteverzuim. Arbeidsmediation bespaart geld, stress en verbetert de productiviteit door conflictbemiddeling. De organisatie specialiseert zich in verschillende soorten arbeidsmediation, waaronder meerpartijen, exit- en normale mediation. | Juridische Dienstverlening → Conflictbemiddeling 484 | mediatie 77 werknemer 1117 conflict 1298 werkgever 2231 subsidie 2671 | Nederland → Groningen 23734 |
| mwmediation.nl | Manon Weijts Mediation | Manon Weijts Mediation biedt bemiddelingsdiensten voor arbeidsconflicten, gebaseerd op haar HR-ervaring en achtergrond. De mediator begeleidt partijen bij het identificeren van de oorzaken van conflicten en het vinden van creatieve, acceptabele oplossingen. De diensten richten zich op het beperken van de negatieve effecten van conflicten en het bevorderen van wederzijds begrip en harmonie. | Juridische Dienstverlening → Conflictbemiddeling 484 | arbeidsconflict 94 bemiddeling 1294 conflict 1298 relatie 4154 | Limburg → Maastricht 6008 |
| morgenmediationcoaching.nl | Morgen Mediation | De website beschrijft de nadelige effecten van conflicten, zoals tijdverlies, energieverbruik en emotioneel leed. Het legt uit wat mediation is: het gezamenlijk oplossen van conflicten door een neutrale derde partij. De website bespreekt het belang van een vertrouwenspersoon op de werkvloer en adviseert werkgevers over de aanstelling ervan. | Personeelszaken → Vertrouwenspersonen 72 | vertrouwenspersoon 321 conflict 1298 mediation 1870 coaching 22044 training 22944 | |
| foretmediators.nl | Forêt Mediators | Forêt Mediators is een mediationkantoor gevestigd in Den Bosch dat zich uitsluitend richt op arbeids- en zakelijke mediation. De firma biedt bemiddeling bij diverse soorten conflicten, waaronder arbeidsconflicten, samenwerkingsproblemen, geschillen binnen bedrijven en medezeggenschapsconflicten. De website presenteert positieve referenties van cliënten, waaronder een business manager, advocaat en werknemer, die de deskundigheid en effectiviteit van de mediators benadrukken. | | arbeidsconflict 94 werknemer 1117 bemiddeling 1294 mediation 1870 | Noord-Brabant → 's-Hertogenbosch 8868 |
| netwerkvanvertrouwen.nl | Netwerk van Vertrouwen | De organisatie beschikt over ervaren vertrouwenspersonen met achtergrond in conflictoplossing, die ondersteuning bieden in precaire situaties. ‘Netwerk van Vertrouwen’ richt zich op het creëren van een veilige werkomgeving en ondersteunt organisaties, zowel winst- als non-profit, bij het aanpakken van ongewenste omgangsvormen en integriteitsschendingen. De website benadrukt het belang van een oplossingsgericht en psychosociaal arbeidsbeleid, en biedt werkgevers sparringpartners bij het identificeren en oplossen van problemen. | Personeelszaken → Vertrouwenspersonen 72 | oplossingsgericht 12 conflictoplossing 14 vertrouwenspersoon 321 | |
| mfmediation.nl | Moving Forward Mediation | De website beschrijft de impact van arbeidsconflicten op werkgevers en werknemers en benadrukt de noodzaak van vroege interventie om escalatie te voorkomen. Het legt uit dat arbeidsmediatie een minder ingrijpende en persoonlijkere optie is dan een rechtszaak, met minder kosten en een grotere kans op behoud van een goede werksfeer. De website introduceert beleidsbemiddeling als een methode voor het aanpakken van complexe problemen met veel stakeholders die samen tot een oplossing willen komen. | Juridische Dienstverlening → Conflictbemiddeling 484 | stakeholder 48 mediatie 77 werknemer 1117 conflict 1298 beleid 1730 werkgever 2231 | |